Beschreibung
Die Zukunftsfähigkeit von Sportverbänden steht und fällt mit den richtigen Köpfen. Fachkräftemangel, Fluktuation und steigende Besetzungskosten machen deutlich: Nur wer Talente fördert und bindet, sichert morgen seine Handlungsfähigkeit.
Gerade im Verban
Inhalte
~~~ Warum Talent Management im Personalbereich?
~~~ Überblick und Abgrenzung zu strategischem Personalmanagement
~~~ Talente gewinnen und identifizieren
~~~ Talente entwickeln und binden
~~~ Talentmanagement als Aufgabe der Verbandsentwicklung
Zielgruppe
Mitarbeitende in Sportverbänden, die im Themenbereich Personalwesen/Personalmanagement arbeiten
Weitere Infos
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Über den Anbieter
Führungs-Akademie des DOSB e.V.
Die Führungs-Akademie des Deutschen Olympischen Sportbundes (DOSB) ist die zentrale Anlaufstelle im Sport für alle Themen rund um Sportmanagement, Leadership und Verbandsentwicklung. Wir begleiten die Verbände des organisierten Sports und unterstützen sie dabei, sich professionell, zukunftsfähig und wirkungsvoll aufzustellen. Mit…
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