Beschreibung
Die Zukunftsfähigkeit von Sportverbänden steht und fällt mit den richtigen Köpfen. Fachkräftemangel, Fluktuation und steigende Besetzungskosten machen deutlich: Nur wer Talente fördert und bindet, sichert morgen seine Handlungsfähigkeit.
Gerade im Verban
Inhalte
~~~ Warum Talent Management im Personalbereich?
~~~ Überblick und Abgrenzung zu strategischem Personalmanagement
~~~ Talente gewinnen und identifizieren
~~~ Talente entwickeln und binden
~~~ Talentmanagement als Aufgabe der Verbandsentwicklung
Zielgruppe
Mitarbeitende in Sportverbänden, die im Themenbereich Personalwesen/Personalmanagement arbeiten
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Über den Anbieter
Führungs-Akademie des DOSB e.V.
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