E-Mail-Marketing und Newsletter-Strategie

Direkte Kommunikation per E-Mail bleibt ein wirkungsvoller Kanal – vorausgesetzt, Inhalte, Zielgruppen und Versandfrequenz passen zu den Erwartungen der Empfänger. Viele Unternehmen versenden ihre Newsletter jedoch ohne klaren Plan, mit schwankender Qualität und unklaren Zielen.

Genau hier setzt der Kurs E-Mail-Marketing und Newsletter-Strategie an. In diesem Inhouse-Seminar lernt Ihr Team, wie sich aus zufälligen Mailings eine durchdachte Kommunikation entwickeln lässt, die Leserinnen und Leser erreicht und bindet.

Die Weiterbildung richtet sich an Teams, die ihre E-Mail-Kommunikation professionalisieren möchten. Gemeinsam entsteht eine tragfähige Newsletter-Strategie mit Inhaltsrubriken, Versandrhythmus und messbaren Kommunikationszielen, die sich direkt im Arbeitsalltag anwenden lässt.

Im Mittelpunkt steht der praktische Transfer: Die Teilnehmenden befassen sich mit der Rolle des Newsletters im Marketingmix, analysieren Zielgruppen und ihre Themenpräferenzen und klären redaktionelle Abläufe sowie Verantwortlichkeiten. Auch Einwilligung, Qualitätssicherung und die Auswertung von Kennzahlen werden fundiert vermittelt.

In einer konkreten Praxisübung erarbeitet die Gruppe einen vierwöchigen Newsletter-Plan sowie ein Musterbriefing für die nächste Ausgabe. So gewinnen die Teilnehmenden Sicherheit und Struktur für die eigene Newsletter-Praxis und können das Gelernte unmittelbar im Unternehmen einsetzen.

Das Inhouse-Training wird gezielt auf Ihr Team zugeschnitten; Termin, Durchführungsort und Preis sind auf Anfrage verfügbar.

1. Strategie: Rolle des Newsletters im Marketingmix und Nutzermehrwert definieren. | 2. Zielgruppen: Empfängererwartungen und Themenpräferenzen analysieren. | 3. Redaktion: Rubriken, Planungsrhythmus und Verantwortlichkeiten festlegen. | 4. Versandprozess: Einwilligung, Qualitätssicherung und Freigabe organisieren. | 5. Auswertung: Klicks, Abmeldungen und Zielaktionen regelmäßig prüfen. | Praxisübung: Die Gruppe entwirft einen vierwöchigen Newsletter-Plan und ein Musterbriefing für die nächste Ausgabe.