Beschreibung
Wie oft starten Veränderungen mit großer Euphorie – und enden doch im Alltagstrott? Widerstände wachsen, Mitarbeitende zweifeln am Sinn, gute Ideen verpuffen. Die Notwendigkeit der Veränderung bleibt jedoch oft bestehen.
Genau hier setzt diese Fortbildun
Inhalte
Modul 1: (15.-16.09.2026, Köln)
~~~ Anlässe für Veränderungen
~~~ Analyse der Ausgangsituation
~~~ Der Veränderungsprozess aus verschiedenen Blickwinkeln: Gestaltende, Beteiligte, Betroffene
~~~ Die eigene Haltung reflektieren
~~~ Von der Auftragssch
Zielgruppe
Mitarbeitende aus Sportorganisationen, die aktuell oder perspektivisch Veränderungsprozesse gestalten oder begleiten
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